Prijava / Registracija

Tražili ste nedavno:
  • posao u srbiji


Radnik u štampariji

« Prethodna strana
Rok za prijavu: 19.01.2018. (postavljen: 30-11-2017)
Oglas pregledan: 170 puta
Povećaj font: A+ | A-
Oglas važi za gradove: Beograd




  RAD U ŠTAMPARIJI

 

  Opis posla:

- Usluživanje mušterija u štampariji

 

Uslovi:

- Neophodno poznavanje rada u programu za štampanje na računaru

 

 

Prijave sa svojom CV biografijom slati na e-mail adresu: poslovi@ozbulevar.rs

 

                               Takođe nas možete kontaktirate na brojeve telefona:

 

Poslovnica 1 - Kneginje Zorke 5
11000 Beograd -Srbija, Vračar

 

tel/fax: +381 (011) 3447-257

tel/fax; +381 (011) 630-1937

mob. info tel; 060/6000-290



KONKURIŠITE NA OGLAS
Važno: Klikdoposla.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju i ne učestvuje u procesu selekcije kandidata u Srbiji i inostranstvu. Klikdoposla.com nije odgovoran za dalji proces prilikom selekcije, kasnije i stupanja u radni odnos, odnosno ugovora sa poslodavcem.



Ocenite oglas:
Trenutna ocena: 1

O poslodavcu:
Bulevar-resursi HR doo - kadrovske usluge

Beograd, Kneginje Zorke 5

PIB: 108466754
Matični broj: 21005517

Čime se mi bavimo?

Agencija HR Bulevar se bavi uslugama zapošljavanja i ustupanja radnika različitih profila stručnosti. Na ovaj način preuzimamo administrativnu ulogu, odgovornost poslodavca i poreskog obaveznika.

Šta je to ustupanje radnika?

Ustupanje (iznajmljivanje) radne snage je tehnologija zapošljavanja, gde je radnik izabran i zaposlen u jednoj kompaniji - HR agenciji, ali u stvari radi za drugu kompaniju Korisnika usluga tj. Vas, prema ugovoru o pružanju usluga ustupanjem radnika, radi izvršenja administrativnih, pomoćnih ili bilo kojih drugih poslova za potrebe Klijenta.

Koje su to usluge koje možemo da vam ponudimo?

1.Outstaffing / Staff Leasing usluge
2.Predselekciju i regrutaciju kandidata za zaposlenje


Privremeno zapošljavanje? Outstaffing i staff leasing?

Usluge privremenog zapošljavanja - kratoročnog iznajmljivanja radne snage od Hr Bulevar agencije, korisna je u situacijama privremenih potreba za povećanjem radne snage i karakteriše je fleksibilnost u novom zapošljavanju, zameni ili otpuštanju radnika.
Odnosi se na:

-Porodiljsko odsustvo,
-Druge vrste bolovanja zaposlenih,
-Kratkoročne projekte u preduzeću,
-Promocije,
-Sajmovi,
-Izložbe,
-Konferencije
-Marketing istraživanja,
-Pomoćni fizički i intelektualni poslovi,
-Poveć


Slični poslovi