Posao Novi Sad

Potrebna nam je prodavačica/ prodavacza prodaju hleba i peciva u pekari u Novom Sadu.

Početna plata od 65.000 dinara.

Za više informacija i zakazivanje razgovora za posao pozovite na telefon: 066/8016-916

Potrebni  omladinci za  poziciju host/ese u finanasijskoj ustanovi.

Cena sata:   270 RSD

Mesto rada: Beograd, Novi Sad, kragujevac, Odzaci, Backa Palanka, Leskovac, Sremska Mitrovica, Jagodina, Pozarevac

Prijave  na 011/303-55-95 ili 060/303-55-95

Biografije slati na  konkurs@ozcentral.rs,  putem sajta www.ozcentral.rs

O kompaniji:

Symphony je IT outsourcing kompanija osnovana 2007. godine sa misijom da se stvori radno okruženje gde ni geografske granice ni državljanstvo neće sprečavati inženjere na globalnom nivou da isporuče usluge svetske klase. Izgradili smo timove inženjera koji podstiču preduzetnike i lidere širom sveta da reše velike tehnološke izazove i ostvare svoje vizije. Symphony je otvorio svoje tehnološke centre u Novom Sadu, Beogradu, Nišu, Sarajevu, Skopju i od skoro zapošljava širom sveta.

Novosadska kancelarija otvorena je u Sremskoj Kamenici. Kompanija svojim zaposlenima kao benefit nudi kombi prevoz od Novog Sada do Sremske Kamenice i zbog proširenih kapaciteta, trenutno nam je potreban:

VOZAČ D KATEGORIJE

sa sledećim zaduženjima:
 

• prevoz zaposlenih na relaciji Novi Sad - Sremska Kamenica - Novi Sad;  
• poštovanje satnice za svaku smenu;  
• vršenje spoljnog i unutrašnjeg pregleda vozila pre početka rada;  
• briga o ispravnosti i higijeni vozila, redovni servisi i tehnički pregled;  
• prilagođavanje vožnje na putevima i pridržavanje Zakona o bezbednosti saobraćaja na putevima kao i Pravilnika o radu;  
• Tahografski izvestaji (obezbedjena obuka)
  

Obavezno je:  

• Posedovanje vozačke dozvole D kategorije, sertifikat vozača
  

Uslovi koje nudimo:  

• Novi vozni park: minibus i kombi  
• Redovna lekarska uverenja  
• Taho kartice  
• Pokriveni putni troškovi za dolazak do Sremske Kamenice sopstvenim vozilom  
• Redovna isplata svakog meseca za tekući mesec  
• Ugovor o radu (za početak na određeno vreme)  
• Radno vreme: dvokratno (od 7:30h do 10:30h; i od 16h do 19h)  
• Privatno zdravstveno osiguranje

Potrebni muško-ženski frizeri u salon lepote Afrodita DM u Mirjevskom Bulevaru u Beogradu.

Radno iskustvo:

Sa iskustvom.

Nudimo:

Uslovi odlični, plata do 130.000 dinara

Telefon za dodatne informacije: 063 8317979

POTREBNI CALL CENTER AGENTI SA ZNANJEM NEMAČKOG JEZIKA

RADO MARA Socio Internacional D.O.O. proširuje svoj RADO-Team i ovim putem poziva sve zainteresovane sa tečnim znanjem nemačkog jezika da se prijave na konkurs!

Naša kompanija nudi visoke neto zarade, rekordnih 26 dana godišnjeg odmora kao i veliki sadržaj vanposlovnih aktivnosti u sklopu poslovnog prostora a sve u cilju dugoročne saradnje na obostrano zadovoljstvo. Otkrijte našu viziju i inovatvni način poslovanja. Otkijte zašto smo baš mi drugačiji od drugih.

NAŠA OČEKIVANJA:

-odlazna i dolazna komunikacija sa našim postojećim i budućim klijentima iz Austrije, Švajcarske, Nemačke, Lihtenštajna i Luksemburga

-telefonska akvizicija

-istraživanje tržišta

-ugovaranje poslovnih termina

-profesionalno čuvanje i obrada podataka

-osnovno poznavanje rada na računaru

-korektan i profesionalan odnos prema poslu, kolegama i firmi kao organizatoru zaposlenja

VAŠA OČEKIVANJA:

-Visoke neto zarade. Fiksna plata u iznosu od RSD 86,240.00 do RSD 125,000.00 + BONUSI

-Stimulativni bonusi na dnevnom, nedeljnom i mesečnom nivou

-Radno vreme od ponedeljka do petka od 09.00 do 17.00h. Vikend je uvek slobodan

-Rekordan broj dana godišnjeg odmora u toku kalendarske godine. Na raspolaganju je 26 dana godišnjeg odmora (5 nedelja i 1 dan) odnosno 1 mesec i 4 dana

-Topli obrok? U potpunosti plaćen topli obrok (ručak) svaki radni dan u slučaju ispunjavanja timske kvote. Na raspolaganju je veliki izbor jela i poslastica u saradnji sa našim ketering partnerom, od brze do zdrave hrane, a sve naravno po zelji zaposlenog.

-Prostorije firme raspolažu sa velikom kantinom u kojoj istovremeno može da boravi veliki broj zaposlenih. Kantina raspolaže takodje sa velikim brojem kuhinjskih uredjaja kao i sa aparatima za hranu, tople i hladne napitke, tako da pruža pun ugodjaj i kućnu toplinu

-Jako smo svesni stresne svakodnevnice u kojoj živimo i u cilju olakšavanja radnih obaveza odlučili smo da našim zaposlenima priuštimo zabavni program u okviru prostorija firme. U skladu sa tim firma raspolaže sa 3 prostorije za odmaranje. Naši zaposleni u toku ili nakon radnih aktivnosti koriste vreme takodje za odmaranje u našim "relaks" prostorijama. Sadržaji koje one nude su mnogobrojni, od odmaranja na ležaljkama u našoj "relaks" sobi sa pogledom na "more, plažu i palme" uz zvukove "talasa" do uživanja u mnogobrojnim igricama na najnovijim PS5 konzolama

-Permanentno ulaganje u zaposlene u vidu profesionalne obuke i daljeg napredovanja

-Vikendom se NE RADI. Po želji zaposlenog moguć je rad samo subotom i u tom slučaju se obračunava dupla satnica.

-U slučaju dobrih rezultata i odnosa prema radnoj poziciji nudimo odmah ugovor na neodredjeno nakon prvog odradjenog meseca.

-U slučaju da se prebivalište zaposlenog ne nalazi u Beogradu, moguć je dogovor u cilju prilagodjavanja radnog vremena u skladu sa prebivalištem zaposlenog. Takodje, u slučaju dobrih rezultata, moguć je dogovor u vidu preuzimanja delimičnih ili punih putnih troškova kao i troškova stanovanja od strane firme. Navedene mogućnosti važe samo za kandidate koji nemaju boravište u Beogradu

LOKACIJA ZAPOSLENJA:

Zemun (Tršćanska ulica u neposrednoj blizini samog centra Zemuna)

Ukoliko Vam se dopadaju gore navedeni uslovi, govorite tečno nemački jezik (u govornoj i pisanoj formi) i u potrazi ste za ozbiljnim i odgovornim poslovnim poslodavcem - u tom slučaju se radujemo Vašoj elektronskoj prijavi i predstavi još danas!

Vašu prijavu možete poslati na: radoapplicazione@gmail.com

Takodje, možete nas rado kontaktirati na broj telefona +381 69 696339 ali tek nakon što prosledite Vaš CV (prijavu za zaposlenje) odnosno uredno popunjenu radnu biografiju.

Na pozive i upite bez unapred prosledjene radne biografije i prijave za zaposlenje ne možemo dati adekvatan odgovor. 

UNICEF kancelarija u Srbiji raspisuje konkurs za mlade i energiéne ljude koji Zzele da se priključe našem timu na terenu. Saradnici za prikupljanje donacija—fandrejzeri (Beograd, Novi Sad) Sta ćeš raditi na poziciji UNICEF-ovog fandrejzera:

Radićeš na terenu, animiraćeš gradane i regrutovaćes nove članove Kluba prijatelja UNICEF-a koji to postaju uz redovne mesećne donacije,

Informisaces prolaznike o nasim aktivnostima i programima i isticati koliko je vazna redovna podrska donatora za

Firmi Real Feel doo potreban radnik u porizvodnji.
Firma se bavi proizvodnjom sosova, kečapa, majoneza.
Radi se u dve smene od 7h do 15h i od 14h do 22h.
Proizvodni pogon nalazi se u Futogu, Gavrila Principa 24.
Zainteresovani mogu da se javi na broj telefona 021/301 73 59 i 069 588 13 82 

Rasadniku Green In iz Rumenke potrebni fizički radnici za rad na terenu na poslovima ozelenjavanja i održavanja zelenih površina (sadnja biljnog materijala, setva travnjaka, postavljanje busena, košenje, trimerisanje).

Poželjno da budu vozači B i C kategorije i traktora, ali nije neophodno.

Prednost imaju kandidati iz Novog Sada i bliže okoline.

-prijava u radni odnos

-plaćeni putni troškovi

-plaćen topli obrok

Za više informacija i zakazivanje intervjua - 021/6216-688.

UNICEF is committed to diversity and inclusion within its workforce, and encourages all qualified candidates, irrespective of nationality, religious and ethnic backgrounds, gender identity and sexual orientation, as well as persons living with disabilities, to apply to become a part of the organization. UNICEF’s office is accessible to a certain extent, and employees are entitled to reasonable accommodations that are needed for ensuring equitable working conditions.

UNICEF in Serbia is seeking motivated candidates for the following assignment:

Team Leaders for Face-to-Face Fundraising

(Belgrade, Novi Sad) Ref. Number: VN 65 – 555463

Under the supervision of the Fundraising Officer for Individual Fundraising, the team leaders will be responsible for a set of assignments that will include the following